どーも。相変らずの体調、うつらうつらです。

木曜日と金曜日、会社で2回キレました。

会社に「こう変わって欲しい」と伝える事のできる「目安箱」のようなものがあるのですが、そこに会社上層部の批判を投稿してしまいました。

これで私がクビになるようなら、私の勤めている会社も大した事ないです…(^^;)

だってね、自分の事棚上げしといて、あーしろ、こーしろって指示出す人に誰がついて行こうと思いますか?

リーダーって呼ばれる人は先頭に立って何かをするからそう呼ばれるのであって、後ろから「行けー」って指示するような人には「君が行けー」って言い返したくなります。


もうひとつも上の人に向けて。
きちんと読めば意味がわかる文章で相談をもちかけたのに、差し戻しされたので「相談のし甲斐がないなー」って愚痴りました。

組織に所属する以上、勝手な真似して睨まれたくないから、上の人に「こうして欲しいという相談なのですが…」と持ちかけたのに突っぱね返すって、それは「勝手にしても良い」って事だと解釈したくなります。

そんなんされたら、身動きできないじゃないですかぁ…。
決断するのが上の立場の人の仕事なのになぁ…。

そう愚痴ると、直属の上司がようやく趣旨を理解してくれて、「もっとちゃんと文章を読めばよかった」とメールでコメントしてくれて、ハナシをつけてきてくれたので、ほっとしています。

要するにひとりひとりの仕事の負荷が高すぎて「他人の事など構ってられない」という状況が、そんな結果に結びつくのだと睨んでいます。

今の部署から異動する決意を固めました。
受理されるかどうかは別として、私自身を生かせる職場へ異動したいと思っています。

東京へ単身赴任してやろうか…。
しかし家族が心配…。

企画業務が自分向きな気がしてきました。


TOPの写真は大阪国際女子マラソンの写真を撮って、妻の実家に寄って食事をした時の写真です(^^)
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大阪のカウンセリングサークルワイズ悩み相談「心ざわざわ」岡本理香です